在創(chuàng)業(yè)過程中\團隊建設中想積蓄人脈、事業(yè)得到良性發(fā)展就應多關注這三個點，那么下面我們就來討論下三點具體落地的方法：
1、有意愿：別人為什么會有意愿幫助你呢？如何獲得別人好的第一印象？個人感覺可以通過1、）多展示自我；2、）多幫助別人；二個角度去建立自我在別人中的印象及可能獲取幫助的基礎。
2、有能力：這需要一種客觀的要素分析，同時需要結合具體環(huán)境、問題及個人特點，這需要一種理性客觀的態(tài)度，這是人脈積蓄落地的基本保障；
3、有時間：這更多的需要個人分析+他人意愿，這也是最終可以落地的關鍵。
本著一顆善意之心而非世俗之念去面對所有身邊的人，以一種積極、正能、理性的態(tài)度去面對人脈的積累、團隊的組建，那么我們將在事業(yè)職場的發(fā)展中必然會迎來更好的發(fā)展！
